Greece, The Positions of the KKE on the work of the communists in the trade union movement in Greece and in Europe and the need for its regroupment [En, Ru]

The Positions of the KKE on the work of the communists in the trade union movement in Greece and in Europe and the need for its regroupment [En, Ru]

The struggle for the regroupment of the international communist movement as a crucial task to overthrow capitalist barbarism and to build a communist society, is a fundamental element of the class struggle and is linked to the capability of the communist parties to strengthen themselves as a whole:

  • Ideologically – politically, with a revolutionary strategy, overcoming incorrect positions that predominated in the international communist movement in previous decades.
  • Organizationally, to create strong foundations in enterprises and sectors of strategic importance, to intervene decisively in the workers’ – popular movement.

This aim is through a systematic struggle, within which anti-people governmental policies will be opposed and the ongoing intervention confronting the problems that the working class experiences will be consolidated, the necessary preparations will be made so that under conditions where a revolutionary situation breaks out in a given country, each CP can fulfil its historic duty and fight for the overthrow of capitalism, for socialism, at that same time creating an effective mechanism that will provide international support and solidarity.

  1. Issues to consider:

Already one decade has passed since the onset of the deep and prolonged capitalist economic crisis, in the world, in Europe and naturally, in our country. Objectively, a new situation has been created.

a) The strategy of capital

The measures that led to major reversals in labour relations, salaries, Collective Bargaining Agreements, pensions, social benefits, etc., had been planned long before the crisis, after the overthrow of socialism in the USSR and in the other socialist countries, with the Maastricht Treaty and more specifically, since 1993 with the “White Book”, all of which concerned the totality of countries in the EU and was independent of any given phase in the cycle of capitalist reproduction.

These are the so-called capitalist restructurings and anti-labour reforms.

This strategic planning is being promoted in a targeted, methodical manner, over a long time period by the EU and the bourgeois governments in each country. These measures were implemented more quickly in their complete form, especially in Greece since 2010.

The anti-labour reforms that, especially in Greece, proceeded rapidly and were mercilessly imposed during the capitalist economic crisis, aimed not only at protecting monopoly capital during the crisis and transferring the consequences onto the backs of the workers, but also the long-term fortification of capitalist profit under the relatively new conditions of capitalist competition.

Capitalist restructurings are systematically developed with a single EU-wide plan and stem from internal needs of capital and system traffic, and in conditions where free movement of capital, the single market and the single currency in the Eurozone make it more imperative not only for a single strategy but also a single fiscal policy, that is impeded by the differing economies of the Eurozone member states.

That being said, within the framework of a unified strategy, the following are being promoted within the countries of the EU, but also within the other European countries:

  • A uniform policy for the drastic reduction in salaries and wages with a series of measures that aim at the abolition of Collective Bargaining Agreements and the promotion of forms of alternative and part-time occupation in different forms: Fixed time contracts, part-time, temporary work, individual contracts, ‘mini-jobs’, hourly contracts, zero-hour contracts and more.
  • The abolition of fixed daily work hours and generalized changes in labour relations. These are policies that are included within the labour market liberalization strategy long term and within the adjustment of salaries and wages to the very lowest levels of the international capitalist market (including China, India, etc. where the wages are very low).
  • A unitary policy to reduce social benefits and above all, the Social Security System (pensions, Healthcare, Welfare), an extension of privatizations, professional social-security funds.
  • Policies for the legalization of the ‘slave’ offices or “labour contractors” and the utilization of immigrants as a cheap source of labour power and a lever for the overall reduction in salaries and wages.
  • New legal repressive restrictions on the right to strike, court decisions and laws of precedence established for illegal strikes.
  • The deterioration of the position of the working class is evident as well through the increases in the cost for vital services of popular consumption (ie; electricity, transportation etc.)

All of these are being institutionalized and promoted in a unified manner, making capital even more aggressive, in an especially acute way toward salaried female employment, as well as that of the youth. In the EU the “Strategic Europe 2020” adopted by the European Council in June 2010, reflects a deepening of all of the anti-labour framework that has been created.

These measures, which aim at making the monopolies more competitive, do not mean that they will eliminate the contradictions of the system, the uneven development and the inter-imperialist contradictions.

b) The situation of the working class in Greece and the EU

In Greece, the consequences of the economic crisis and the anti-labour measures that were imposed brought on great, profound and permanent upheavals in the living and working conditions of the working class, and in a large section of the self-employed and small property owners.

As a result of these developments and measures, there have been significant changes within the ranks of the working class and in their condition (mass unemployment, widespread insecurity, an increase in absolute and relative poverty), in the composition of their ranks.

The ranks of the working class were expanded with new sections from the destroyed middle strata of the city and the countryside. Greater sections of the middle strata are approaching the working class, the number of half-proletarians increased. Unemployment and the mass of cheap labour force dramatically increased.

This expansion of the ranks of the working class with new sections that are inexperienced and have petty bourgeois conceptions make the work of communists to boost the class movement more difficult and more complex.

Considerable differentiation and stratification persists within the working class and more broadly amongst those in paid employment which provides the material base for the labour aristocracy.

In every instance, the struggle for the unity of the working class in each workplace, sector and more generally, is a priority.

We communists work within the trade unions together with all the workers so that they become organizers of the class struggle in their workplace, daily, untiring so that militant bonds are created even during periods where immediately visible results are not evident, with the constant concern for integrating new forces into the class struggle from the great mass of the unorganized working class, of young people who work without any rights and with very low salaries, women, immigrants.

Without such a struggle, without conflict and constant struggle against capital, the situation of the working class continue to worsen day by day. The obliteration of salaries, the totality of assaults against workers’ rights is not a temporary phenomenon, but will escalate and will extend to all aspects of workers’ lives, acquiring permanent and deeper characteristics.

Another example is the laws that have been voted in since 2011 in Greece which essentially abolished sectoral and  professional contracts. A large proportion of workers work on an individual contract basis and the majority of these receive salaries at the lowest levels. The percentage of workers in the private sector that are covered by Collective Bargaining Agreements does not exceed 10%, while the minimum wage which is determined by the bourgeois state has been brought down to 586 euros gross with 511 euros for workers under age 25.

Within this framework of the fundamental abolition of sectoral CBAs, the percentage of salaried workers in the private sector earning less than 800 euros a month, from 27. 9% in 2009 rose to 51.6% in 2016!

Corresponding wage cuts have occurred in the public and wider public sector resulting in the creation of a critical mass of workers that despite the fact that they are employed, are facing serious problems of survival.

At the same time, salary gaps and the differentiation of labour relations within one given workplace is increasing. This is especially true for young workers who as a rule work without knowing what a CBA is. A large proportion of them start working for the crumbs of minimum wage and in no way even approach former salary levels. The ever-increasing variety of “flexible” forms of work are having their toll.

More than 800,000 workers entered the job market or were at a productive work age after the crisis. Not only were they born and raised after the overthrows of socialism, thus having no idea whatsoever of the achievements of socialism that was built, but they also have never experienced the rights and achievements that previous generations of workers had won before the crisis!

An important factor in the struggle that is being waged in our country that concerns the entire working class is the proposal by 530 Labour Centres, Trade Union Federations and Unions for Collective Bargaining Agreements, for a National Collective Bargaining Agreement, to restore the minimum wage to 751 euros, for the abolition of anti-labour laws.

This initiative became a legislative proposal that was submitted by the KKE one year ago and was rejected by all of the other parties which is a fact that in itself reveals their hostility towards just labour demands given that they have agreed to and signed the demands of SEV (Hellenic Federation of Enterprises) and other employer associations.

In view of the predictions made by the bourgeois administration regarding the passage to a phase of capitalist recovery, large enterprises demand new measures for the reinforcement of their competitiveness, with even greater ‘flexibility”.

The statement of the Hellenic Federation of Enterprises that “a return to pre-crisis labour regulations is an ahistorical utopia”, is not a whim of the domestic industrialists. Capital does not desire, nor does it intend to give back whatever it seized from the workers during the crisis years. The pursuit of the greatest possible profit, the intensifying inter-imperialist rivalries, mean that the attack on the price of labour power, in total on the rights and the lives of the working people, must escalate to such an extent that they can ‘compete’ with the corresponding labour markets of Asia, Latin America and the neighbouring Balkan countries.

The utilization of scientific knowledge and innovation to increase productivity is not used under capitalism to improve the situation of the working people (income increases, reduction of work time), but in order to increase monopoly profits. This is evidenced by the fact that even in those states that hold leading positions in the use of new technology in production and that are not in a crisis phase, such as Great Britain, Germany, the USA, income inequality is rapidly increasing.

A capitalist upturn will not lead to even a partial recovery of the great losses of the broad masses during the period of the crisis, but in fact, will worsen the situation for the people. At the same time, the social-democratic proclamations for an efficient state conceal the fact that the bourgeois state functions for the benefit of capital and by extension, the adaptations that occur within it serve to increase the effectiveness of its action in favour of this. Towards this goal, both the tax strangulation of the people and the cuts in public benefits serve this purpose as well as the state reinforcement of domestic business circles and generally capitalist profitability.

For the past three years, the SYRIZA – ANEL government in Greece proved to be most useful for the bourgeois class, as well as for its key international allies, ie; the EU, the IMF. What the bourgeois class and its foreign allies recognize is not only the anti-people legislative decisiveness of the Tsipras government in its support of capitalist profit (a feature common to all bourgeois parties), but its ability to manipulate. In other words, they recognize the capability of the new Social Democracy to blunt popular resistance, to assimilate it into the system and disorientate, to repeatedly and massively deceive the popular strata.

The totality of developments shatters the illusion relative to the possibility of a people-friendly management of capitalism, where the increase in profits of capital will go hand in hand with the prosperity of the salaried workers, the self-employed. It is clear that ‘within the walls’ of the power of capital, the EU, of NATO, pro-people policies cannot exist.

A brief overview of the working conditions prevailing in the member states of the European Union will confirm this.

These policies do not only concern Greece but all of the member states of the European Union. We encounter situations throughout Europe that take us back to medieval working conditions, in Germany, in France, even in the United Kingdom before and after BREXIT. It is these conditions that are euphemistically called “best practices”.

In Germany, the so-called “locomotive” of the EU that is shown as an example of growth for the other countries, full-time employment is continually decreasing giving way to flexible work relations. Work positions with full-time employment accounted for 82.5% in 1997 while today they have fallen to 57%. Over the same period, new forms of occupation (fixed time contracts, part-time work, temporary work, etc.) increased, reaching 43% today from 17.5% in 1997.

A widespread form of flexible employment is the so-called ‘mini jobs’ or ‘marginal employment’ where workers are paid max 450 euros/month. Around 7 million people are employed with this form of work mainly in the wholesale and retail industries, the maintenance and repair of motor vehicles and motorcycles, hotels and catering services, healthcare and social welfare.

Another widespread form of exploitation of labour power is ‘On-call work’ (Arbeit auf Abfuf) with monthly wages ranging from 100 to 300 euros. The majority of those employed in this manner receive a monthly payment of around 150 euros, which the state supplements with some form of unemployment benefits.

In France, a further expansion of part-time employment is being called for with new forms of hiring workers. These practices are being promoted in all sectors (a characteristic example being the liberalization in the rail industry). Recently the government passed measures to facilitate firings and to open stores on Sundays.

Part-time employment has reached 18% while less than half of the hirings are for permanent work positions. Under the pretext of dealing with unemployment, new measures are being imposed that allow employers to employ young people from ages 16 to 25, for up to 3 years, with apprenticeship contracts where they are paid from 25% to 78% of the minimum wage! Employment through contracts for vocational training of youth from 16-25 years of age who don’t have qualifications or who are older than 25 for 6 – 21 months and paying them only 55 – 85% of minimum wage is also allowed.

In Great Britain, as well, the conditions that exist for working people are equally negative, without the country having a memorandum or being in the Eurozone. In recent years official statistics present the self-employed as being at 4.5 million, but 2/3 of these are essentially workers in the form of self-employed workers providing services. More than 8 million work under terms of flexible labour forms. The number of unemployed, poor workers and pensioners with low pensions– about 913,000 in 2014 – that are forced to turn to the so-called foodbanks and public food provision in order to survive has increased.

A common phenomenon are the so-called “zero hour” contracts which do not specify work hours! Work is provided only when the enterprise needs it and the workers are paid only for the hours they worked. In other words, the workers must be available at any moment, they don’t know when or how many hours they will work and they are paid crumbs. In practice, the totality of these people’s lives depend completely on the needs of capital.

Zero-hour contracts have tripled in number and cover more than 5 million working people. The vast majority of poorly-paid contracted workers are women, the young and pensioners. Workers in retail and fast food chains work under such contracts.

It’s important to note that these types of forms of work also exist in other countries, such as Ireland, The Netherlands, and as we saw in Germany, under a different name. Similar forms to the zero-hour contracts are also the low-hour contracts, the on-call contracts etc.

From the above, it’s clear that the only way forward for the working class in every country and in the countries of the EU overall is the coordinated and organized struggle for the defense and expansion of workers’ rights, the creation of the prerequisites for radical political and social changes with the working class in the forefront.

c) Changes in the superstructure, the ideological – political struggle

The economic crisis has shown even more clearly the depth of the contradictions and the difficulties of capitalism in the reproduction of social capital and in practice reveals that capitalist development produces crises, namely, the destruction of productive forces and above all, mass unemployment. It causes mass impoverishment on an even broader scale, the continual downgrading of people’s needs, prostitution, drugs, and a new intensification in employer and state terrorism, sharpening uneven development, creating wars.

The imperialist centers coordinate, elaborate on and deepen their common line against the working class and its movement on all levels in order to confront these problems and contradictions. A common line which combines an economic war with the manipulation, assimilation and concurrent disorientation and repression of class struggles and uprisings, while at a national level they choose their own path concerning the needs of capitalist development and management.

It’s not accidental that along with an economic war to increase exploitation, a political and ideological war is simultaneously strengthening the division, the manipulation, the disorientation and the entrapment of the workers’ and popular masses.

In our country, we experienced this war even more intensely: the covering up of the nature and the causes of the crisis (casino-capitalism, positions for an extreme new-liberal market and a policy of absolving social-democratic management and the exploitative system etc.), the viewpoint that the memorandums brought on the crisis and the recession, theories that the crisis is a consequence of corruption and conflicts of interest, kleptocracy, that Greece is a colony, constant pressure calling for national conciliation and compassion etc. We encountered and dealt with organized provocations, the “Indignado Movement”, the increase in state and employer terrorism, changes in governments and managers, the direct intervention of the system in the line-up of political forces.

It was proven once more how dangerous the role of reformists, of opportunists as pillars of the system is in crucial moments. These forces are responsible for the dissolution of the trade union movement, the obstruction of the radicalization of the movement under conditions of protracted crisis.

In practice, it has been shown that these forces are enemies of the working class, their ideological and political viewpoints and practices spread confusion, disorientation and contribute to the entrapment of the workers’ and popular masses in viewpoints that are convenient for the system, with the main vehicle being “class collaboration” between the exploiters and the exploited, as well as a series of false contradictions.

On the terrain where the class enemy prevailed ideologically and politically, with the help of reformists and opportunists, they achieved in broadly manipulating workers’ and popular consciousness, spreading the belief that the crisis is a result of bad management by the neo-liberal and social-democratic parties, that it is a deviation from a supposed healthy capitalist system and consequently with a better mix of policies the system and the EU can be corrected.

All of these constitute new elements in the ideological political struggle, bringing us face to face with complex situations.

Within these difficulties the role and the contribution of the Party in this period is important, laying new groundwork for contact and communication with the working class and the popular masses. Our Party has pioneered great struggles, opening up vast ideological and political fronts and new paths. The position of the KKE, for example, for the non-participation in bourgeois governments proved to be a powerful weapon in the emancipation of the working class in Greece; it constituted a shield to protect the working class movement from submission and compromise with bourgeois manipulations. The SYRIZA government sowed mass disappointment in broad sections of the working class and the other popular strata, passing measures that other parties didn’t dare to do, such as the restriction of the right to strike; this government was chosen for the dirty work.

d) our general assessment for the next period

Any form of  capitalist recovery has a precarious character and cannot eradicate or absorb the big mass of the unemployed, especially in a period when the technological advances in production are being accelerated and given that it is not possible to return to the pre-crisis period in terms of the achievements and the rights of the working class that were gained in the 20th century.

Therefore, the strengthening of monopoly capital is bound to bring a further sharpening of the contradiction between capital and salaried labor and, thus, a sharpening of all social contradictions. This fact highlights the need and the possibilities for the communists to work more methodically in the ranks of the working class and its movement so as to reinforce class struggle that will be based on the anti-capitalist line for the rallying of forces and the creation of alliances. At the same time, the activity of the CPs must contribute to the reinforcement of the struggle for another organization of economy and society that will be driven by the satisfaction of social needs and not by the capitalist profit, i.e.  the necessity and the prospect of the socialist revolution, the socialist society.

e) the domination of reformism in the trade union movement: a major factor that impedes the rise of the class struggle

The line of adaptation and submission to the EU strategies has been dominating for many years in the trade union movement as well as the line of class collaboration, the line of supporting competitiveness and capitalist profitability. Reformist forces and labor aristocracy have caused a lasting damage as they hold key positions in sectors of strategic importance, big industries and other enterprises (in the sectors of transport, banks, ports, energy, telecommunication, state services, universities and education in general). Any criticism or challenging of the EU by these forces is often blurred with their theories about “neoliberal policies” or the possibility of rectifying the interstate imperialist union and its system from inside without overthrowing the power of monopolies.

The intervention of social democracy and contemporary opportunism in the decade before the crisis has had a crucial negative impact on the orientation of the organized trade union movement towards “social partnership”, “social dialogue”. The logic of the end of class conflicts has been promoted with ample funds, by institutes with the creation of academies in the European trade unions as well as “institutional” organs for consultation in big workplaces.

This has caused a serious damage to the consciousness of the working people, especially to the organized section of the working class.

The line of anti-capitalist struggle, of the struggle for rupture and overthrow does not currently exert a mass influence in sectors of strategic importance. The negative situation of the European and international trade union movement has played a negative role in this. On this basis, we draw the conclusion that the change of the correlation of forces and the regroupment of the movement is not restricted to several quantitative changes,  but requires radical changes in the content and the orientation of the struggle of the trade union movement.

The establishment of All Workers’ Militant Front (PAME) in 1999 has had a significant contribution to the separation from and the rupture with  employer and government-led trade unionism in Greece. Otherwise, the situation would have been worse and more difficult. PAME as a class-oriented alliance, as a movement which is supported by Federations, Labor Centers, Trade Unions, Struggle Committees and trade unionists is a significant achievement of the working class; it is at the forefront of the daily struggle, of class struggle. Hundreds of trade union organizations are mobilized in the ranks of PAME. The forces that rally in PAME are the second stronger force in the trade union movement, with a percentage exceeding 20%.

2. Objectively, we have crucial tasks for the regroupment of the labor trade union movement:

The 20th Congress of our party gave the following definition to the regroupment of the labour movement: “the preparation and development of a labor movement capable of confronting decisively and effectively and in alliance with the popular strata of the self-employed and farmers against the unified elaborated strategy of capital and capitalist power”.

These tasks include:

  • Elaboration of struggle demands (on all issues: salary, social security, health-care, working hours etc) and the choice of forms of organization and alliance with popular forces.
  • Adequate knowledge of the working class’s structure, efforts to overcome the fragmentation that weakens its struggle, confrontation with the mechanisms and the methods used by the bourgeois to manipulate the working class and assimilate the labor movement.
  • Accurate and objective assessment of the correlation of forces, of the mood of the masses, of the employers’ tactics and the political forces that act in the trade union movement.
  • Daily attention and training is needed, as well as concern and care by the leading organs in order to enhance the initiatives, the daily activity of the communists, especially of the youth, in the workplaces, the sectors, the trade unions.
  • Work at a collective and individual level is required for the formation of bonds with the working class -even in periods when there are no visible results-, bonds which, under specific circumstances, would be converted into an increase of the prestige and influence of the communists.
  • We must also have the capability to convincingly reveal -through the ideological confrontation that will be developing in the small or large-scale struggles- the mechanisms of exploitation and especially the conditions for their abolition.

We refer to a plan for struggle and gathering forces that will have an anti-capitalist content and integrate the particular demands. This plan should be based above all on strong Party Organizations in factories, enterprises, in sectors of strategic importance and dialectically create the conditions for their increase.

3. The promotion of the workers’ families’ contemporary needs, the contemporary demands serve as a link between the particular demands and the content of anti-capitalist struggle

The trend for the increase of the contemporary needs is objective. This is due to the modern level of development of the productive forces, the rise of productivity, the achievements of science and their application in all sectors.

The struggle for contemporary needs also involves the formulation of demands for the reduction of working hours, the increase of leisure time, of vacation and recreation. 150 years ago the workers fought for 8 hours work, 8 hours rest and 8 hours leisure social time and today we return work from sunrise to sunset with 10 and 12 hours work.

It also involves factors related to the living standards, such as the quality and quantity of nutritional needs, housing and employment conditions, the role of physical education and exercise, healthcare with emphasis on prevention, the tackling of environmental problems and occupational illnesses, the increasing of life expectancy, culture etc. They also involve the necessary infrastructure and means for their satisfaction.

Objectively, today the satisfaction of contemporary people’s needs is possible in any country, which has proven development potential, technological resources, skilled workforce, modern methods for the organization of production etc.

The difference of our demands with the ones promoted by bourgeois parties lies not merely in the quantity and quality of the rights, but goes even deeper, thus touching on the organization of society itself. So, for example, in terms of health-care we demand not only better and free health services, but the priority of the prevention and early rehabilitation. In education we demand not only the public and free books at all educational levels, but primarily a radically different content in these books, radically different methods and forms of teaching which must aim at the all-round education of the children.

Similarly, on the question of unemployment, beyond highlighting demands for the protection of the unemployed, we emphasize the issues of stable labor with rights, the potential to reduce working hours and, finally, the conditions for the elimination of unemployment.

In all these together in a unified way, one can find the essence of our view concerning the contemporary needs of the people, knowing of course that, despite the fact that they must be fought for today, their full satisfaction does not “fit” within the framework of capitalism, but requires the socialization of the concentrated means of production and their integration in the scientific central planning of production.

4. Labour movement and imperialist war

The struggle against imperialist wars and plans, against the imperialist alliances, against nationalism and fascism is a key element in our struggle and in the activity of the class-oriented trade unions. We firmly support the international campaigns of the WFTU and the ones of the trade unions that rally in PAME against the NATO, for the closure of the US military bases, for solidarity with all struggling peoples, in support for the refugees.

A daily political-ideological work is required for the assimilation of the position that in the event of an imperialist war the struggle of the labor movement must not be placed under a false flag, i.e. the flag of the bourgeois class. On the contrary, it should struggle in any case for the overthrow of the bourgeois class which as long it exists brings war and peace with the gun at the people’s head.

5. The KKE underlines the reinforcement of organized trade union activity as a key element of regroupment

It sets specific goals such as:

  • Improvement of the rate of working class organization by strengthening the mass characteristics of the existing unions. The total percentage of workers’ participation in the trade unions today does not exceed 25%, while it is continuously decreasing. There is a retreat also in the organization and participation of women and immigrants. This is one of the most fundamental problems we have to deal with, i.e. the low rate of working class organization. The actual situation is even worse than the one indicated by the official data and statistics. The situation in terms of the level of organization in the federations and associations in the movement of the self-employed working people and farmers is even worse.
  • Stable functioning of the unions as a basic criterion of the regroupment. This includes the functioning of the union board itself, the highlighting of the importance and the establishment of the General Assembly as a process of collective evaluation that studies the situation in the workplaces and sectors and plans and organizes the struggle. Continuous gathering of information as well as the discovery of new ways and forms that facilitate the participation of the working people. The unions in which our forces have the majority must be examples of democratic functioning and deal with all the aspects of the workers’ life.
  • Systematic and multifaceted ideological, political and organizational work for the change of the correlation of forces in favor of the class-oriented forces.
  • Strengthening of the solidarity, the mutual aid and class support of the working class family and each worker. History has proven that the strengthening of this element, especially in crucial situations, crises, mass poverty, unemployment, wars, can be a key element for the activity and rallying of new masses. This is often underestimated due to the difficulties created by the absence of bonds and is not utilized as a tool for their improvement. On this issue, specific work with the unemployed and immigrants who are settled in our country is of particular importance.
  • Strengthening of the World Federation of Trade Union at international and European level, the strengthening of the sectoral organizations of the WFTU with the inclusion of new trade unions and federations, the strengthening of initiatives and coordinated struggle, the practical solidarity with the struggles of the working people, the peoples who struggle against imperialist interventions and wars.

6. Party building

Another crucial issue is how the party acts and builds itself in practice, as a leader of the class struggle, as a leader of the mobilization of the popular masses around daily issues and also around general issues regarding the future prospects, i.e for the formation of subjective preconditions in the class-oriented anti-capitalist anti-monopoly struggle for socialism-communism.

We are aware of the fact that the economic struggle on its own does not lead to revolutionary political struggle.  For that reason, in the daily struggle concerning the everyday problems of the working class and its social allies, we should not lose sight of the main issue, which is the planned persistent ideological-political struggle for the deeper understanding of the necessity for the complete abolition of exploitation and the construction of a classless society.

The difficulty in the relationship between the party and the labor-trade union movement -both in terms of political practice and as a theoretical issue- flows from the fact that the Communist Party is the highest, conscious form of expression of the labor movement. Consequently, any reference to the movement of the working class must be accompanied by a reference to the communist movement.

However, lower forms of working class organization exist and will exist both in non-revolutionary conditions as well as in conditions of a revolutionary upsurge and during the period of socialist construction.

The trade unions and the lower forms of organization in general influence the organization and formation of the class consciousness of the working class. For this reason, the constant, decisive intervention of the forces of the communist party in the trade unions, their vanguard action for the mass participation of workers, for the change of the correlation of forces is necessary in the struggle over the orientation of the labour and trade union movement, in all conditions, whether revolutionary or not.

Objectively, there are no politically neutral trade unions. Either the line of class collaboration, employer and government led trade unionism, the reformist, opportunist current or the line of anti-capitalist-antimonopoly struggle will have the upper hand. Consequently, the ideological and political struggle inside the movement is important in terms of achieving the goal of organizing a significant section of the working class in an anti-capitalist direction, in order to deepen and widen its bonds with the party.

For all these reasons, the relationship between the party and mass working class organizations is quite complex in practice. The attempt to formulate this relationship has caused difficulties for the international communist movement and has often been accompanied by absolute approaches and mistakes, both at a theoretical level and in practice.

A basic factor that determines the role and effectiveness of the party in the labor movement, in the class struggle, is party building in industry, in strategically important sectors, in combination with the increase of its strength and influence in the great mass of the working class and especially in its younger sections.

In this framework, the ability to penetrate strategically important sectors and emerging dynamic sectors of the economy is of particular importance. More specifically:

  • Improvement of the percentage of industrial workers employed in major businesses of strategic importance.
  • Improvement of the social composition of the party in terms of the percentage of workers.
  • Improvement of the age composition through an increase of recruits from KNE and from the 18-40 age groups.
  • An increase of the recruitment of women and improvement of their overall percentage in the party and in the leading organs.

Based on these criteria which were determined by our 20th Congress we measure the effectiveness of our intervention in all activities and interventions.

We reinforce our work in the working class for the regroupment of the labour and trade union movement and for the construction of a strong social alliance between the working class , the small and medium-sized farmers and the self-employed in urban centers, an alliance that will struggle in an anti-monopoly  anti-capitalist direction. We strive hard for the regroupment of the international communist movement. Based on these objectives we plan our activity in a complex period.

We are aware of the difficulties and we are determined to deal with them with suitable organization, utilizing the power of the working class. With our action we create the preconditions for the counterattack of the working class and at the same time the most serious and fundamental precondition for this case: the organizational reinforcement of the KKE above all among the working class.

Now is the time to concentrate forces and organize the struggle against the enterprise monopoly groups, against capitalists and their governments according to a plan that will be based above all on strong organizations of the KKE and KNE in factories, in businesses, in sectors of strategic importance, in electricity power plants, public transportation, telecommunication, ports and airports, shopping centers, health-care units and, at the same time, on the self-employed in urban centers , on the the youth’s places of education, the places where young people of working class-popular families gather.

We honor the 100 years of our heroic party, the countless people who gave their life for our party by strengthening the KKE. We strengthen internationalist solidarity implementing in practice the slogan “proletarians of all countries, unite!”.

It is necessary to strengthen our struggle in all countries in order for the CPs to become mass workers’ parties that will organize and the lead the struggle of the millions of oppressed people for the overthrow of the decayed capitalist system that only breeds poverty, imperialist wars, destruction, refugees, for the struggle for socialism- communism!



Тезисы КПГ относительно работы коммунистов в рабочем и профсоюзном движении в Греции и в Европе, а также о необходимости его реорганизации 

 Борьба за реорганизацию международного коммунистического движения как важная, определяющая задача по свержению варварского капиталистического строя и построению коммунистического общества является составным элементом классовой борьбы, связанной с приобретением способности коммунистических партий к всестороннему укреплению:

  • Идеологически и политически, с помощью революционной стратегии, преодолевая ошибочные представления, которые доминировали в международном коммунистическом движении в последние десятилетия.
  • Организационно, с тем чтобы они имели прочные основы в стратегически важных отраслях и предприятиях, решительно участвовали в рабочем и народном движении.

Цель – посредством этой систематической борьбы, в ходе которой будет отвергаться антинародная правительственная политика и активизироваться ежедневная деятельность, направленная на решение проблем, с которыми сталкивается рабочий класс, осуществлять необходимую подготовку для того, чтобы каждая коммунистическая партия в условиях революционной ситуации в своей стране смогла соответствовать своей исторической задаче и бороться за свержение капитализма, за социализм, параллельно создавая результативный механизм интернациональной поддержки и солидарности.

  1. Мы поднимаем ряд вопросов:

Прошло уже десятилетие с начала глубокого и затяжного капиталистического экономического кризиса в мире, в Европе и, конечно же, в нашей стране. Объективно сформировалась новая ситуация.

α) Стратегия капитала

Меры, которые привели к серьезным изменениям в трудовых отношениях, заработной плате, коллективных договорах, пенсиях, социальных пособиях и т.д., были запланированы задолго до кризиса, после свержения социализма в СССР и других социалистических странах, после принятия Маастрихтского договора, а в частности, с 1993 года, после принятия «Белой книги», и касались всех стран ЕС и проводились независимо от фазы цикла капиталистического воспроизводства.

Это так называемые капиталистическая реструктуризация и антирабочие реформы.

Этот стратегический план целенаправленно, методично, продвигают вглубь ЕС и буржуазные правительства в каждой стране. Эти меры получили быстрое и полное развитие, особенно в Греции, начиная с 2010 года.

Антирабочие реформы, которые в частности в Греции продвигались стремительно и навязывались «огнем и мечом» во время капиталистического экономического кризиса, имели целью не только защиту монополистического капитала от кризиса посредством перекладывания его последствий на плечи трудящихся, но и долгосрочное ограждение капиталистической прибыльности в относительно новых условиях международной капиталистической конкуренции.

Капиталистическая реструктуризация осуществляется систематически на основе единого евросоюзного плана и вытекает из внутренних потребностей капитала и буржуазной системы в условиях, когда свободное движение капитала, единый рынок и единая валюта в еврозоне делают более настоятельной не только единую стратегию, но и единую фискальную политику, которая натыкается на различные экономики стран-членов еврозоны.

Однако в рамках единой стратегии как в странах ЕС, так и в других европейских странах продвигаются:

  • Единая политика резкого сокращения заработной платы в сочетании с рядом мер, направленных на упразднение коллективных трудовых договоров и на продвижение различных форм альтернативной и частичной занятости: занятость на определенный срок, частичная занятость, временная занятость, работа по индивидуальным контрактам, в качестве мини-джобберов, договор с почасовой оплатой, нулевые контракты и т. д.
  • Отмена фиксированного ежедневного рабочего времени, общие изменения в трудовых отношениях. Политика, которая является частью стратегии либерализации рынка труда в долгосрочной перспективе и адаптации заработной платы к очень низким уровням, сформированным на мировом капиталистическом рынке (даже в Китае, Индии и т. д., где заработная плата очень низкая).
  • Единая политика сокращения социальных пособий и, прежде всего, свертывание системы социального страхования (пенсии, здравоохранение, социальное обеспечение), расширение приватизации, профессиональных фондов.
  • Политика по легализации современных «рабовладельческих» фирм, занимающихся «арендой» трудящихся, и по использованию мигрантов в качестве дешевой рабочей силы и рычага давления для снижения заработной платы в целом.
  • Новые правовые репрессивные ограничения в отношении права на забастовку, судебные решения и рассуждения о злоупотреблении правом на забастовку и т. д.
  • Ухудшение положения рабочего класса также проявляется в повышении цен на жизненно важные товары народного потребления, коммунальные услуги (например, на электричество, транспорт и т. д.).

            Все это институциализируется и продвигается в едином ключе, делает капитал еще более агрессивным, что проявляется особенно остро по отношению к наемному женскому труду, а также к наемному труду молодежи. В ЕС стратегия «Европа 2020», принятая Европейским советом в июне 2010 года, является расширением всех антирабочих рамок, которые были сформированы.

            Эти меры, направленные на повышение конкурентоспособности монополий, не означают, что они могут устранить противоречия капиталистической системы, неравномерность развития, межимпериалистические противоречия.

б) Положение рабочего класса в Греции и в ЕС

Последствия экономического кризиса и принятые антирабочие меры в Греции вызвали большие, глубокие и постоянные изменения в условиях жизни и труда рабочего класса, значительной части самозанятых и мелких собственников.

В результате этих событий и мер также произошли существенные изменения в рядах рабочего класса, в его положении (массовая безработица, общая неуверенность в завтрашнем дне, рост абсолютной и относительной бедности), в составе его рядов.

Расширились ряды рабочего класса, пополнившись элементами разорившихся средних слоев города и деревни. Большая часть средних слоев присоединилась к рабочему классу, увеличилось число полупролетариев. Выросла безработица и масса дешевой рабочей силы.

 Пополнение рядов рабочего класса за счет новых неопытных, а также мелкобуржуазных элементов, делает работу коммунистов по подъему классового движения более сложной.

Сохраняется значительная дифференциация, расслоение внутри рабочего класса и  наемных работников в широком смысле, которые дают материальную базу рабочей аристократии.

В любом случае приобретает приоритет борьба за единство рабочего класса на рабочих местах, в отраслях производства и в целом.

Коммунисты работают внутри профсоюзов вместе со всеми трудящимися, чтобы они ежедневно становились неустанными организаторами классовой борьбы по месту работы, чтобы формировались боевые связи даже в те периоды, когда не видны непосредственные результаты, постоянно заботясь о привлечении к классовой борьбе новых сил из большой массы неорганизованного рабочего класса, молодежи, не имеющей прав и получающей очень низкую заработную плату, женщин, эмигрантов.

Без такой борьбы, без столкновения и непримиримой борьбы с капиталом положение рабочего класса будет ухудшаться изо дня в день. Падение заработной платы, нанесение удара по трудовым правам в целом не является временным явлением, оно будет усиливаться и расширяться по всему спектру жизни трудящихся, приобретать постоянные и более глубокие черты.

Еще одним примером являются законы, которые были приняты в Греции в 2011 году и фактически были отменены отраслевые и подобные профессиональные договоры. Большая часть трудящихся работает по индивидуальным договорам, и большинство из них получает в пределах минимальной зарплаты. Доля работников частного сектора, охваченных коллективными договорами, не превышает 10%, а минимальная заработная плата устанавливается буржуазным государством, которое снизило ее до 586 евро (брутто) и до 511 евро для молодежи моложе 25 лет.

В рамках кардинального упразднения отраслевых коллективных трудовых договоров доля работников частного сектора, получающих зарплату ниже 800 евро, выросла с 27,9% в 2009 году до 51,6% в 2016 году!

Аналогичные сокращения заработной платы произошли также в государственном секторе, в результате чего сформировалась в целом критическая масса населения, которая испытывает серьезные жизненные проблемы, несмотря на то, что занята трудом.

В то же время увеличивается разрыв в заработной плате и дифференциация в трудовых отношениях на одном и том же рабочем месте. В частности, молодые работники обычно работают, не зная о коллективных трудовых договорах, значительная их часть начинает работать, получая минималку, которая никоим образом не дотягивает до зарплат предыдущих лет, гибкие формы занятости «ломают кости».

Более 800.000 трудящихся поступили на работу или находились в продуктивном возрасте в период после начала кризиса. Они не только родились и выросли после контрреволюционных процессов, не только не имеют представлений о завоеваниях социализма, который строился, но и не знакомы с правами и достижениями предыдущих поколений трудящихся до кризиса!

Важной лептой в борьбу, которая ведется в нашей стране и касается всего рабочего класса, является предложение 530 рабочих центров, федераций и профсоюзов о коллективных трудовых договорах, о национальном всеобщем коллективном договоре, предусматривающем  доведение размера минимальной заработной платы до 751 евро, об отмене антирабочих законов.

Эта инициатива уже год назад была внесена КПГ в законопроект, но была отклонена всеми другими партиями. Этот факт сам по себе показывает их враждебность к справедливым трудовым требованиям, так как они согласились и подписали требования Ассоциации греческих промышленников и других союзов работодателей.

На фоне прогнозов буржуазных штабов о переходе капиталистической экономики в фазу восстановления, крупные работодатели требуют принятия новых мер для повышения своей конкурентоспособности с еще большей гибкостью.

Позиция Ассоциации греческих промышленников о том, что «возвращение к докризисным условиям труда является антиисторической утопией», не является прихотью местных промышленников. Капитал не желает, не собирается возвращать назад то, что он отобрал у рабочих за годы кризиса. Погоня за как можно большей прибылью, увеличивающиеся межкапиталистические противоречия означают, что стремление снизить цену рабочей силы, в целом нападки на права и жизнь трудящихся должны усилиться до такой степени, чтобы капиталисты могли «конкурировать» на соответствующем рынке труда в Азии, Латинской Америке или в соседних балканских странах.

Использование научных знаний и инноваций для повышения производительности труда происходит при капитализме не для улучшения положения трудящихся (увеличение доходов, сокращение рабочего времени), а для увеличения прибыли капитала. Об этом свидетельствует и тот факт, что даже в странах, которые занимают лидирующие позиции в использовании новых технологий в производстве и которые не находятся на этапе кризиса, таких как Великобритания, Германия, США, неравенство в доходах бешено растет.

Оживление капиталистической экономики не ведет даже к частичному восстановлению огромных потерь доходов народных слоев за годы кризиса, а, напротив, усугубляет положение народа. В то же время социал-демократические декларации об эффективном государстве скрывают тот факт, что буржуазное государство действует на благо капитала, а следовательно, корректировки, происходящие в нем, служат для повышения эффективности его деятельности для достижения своей выгоды. Эту цель обслуживают, с одной стороны, большое налогообложение народа и сокращение расходов на социальную политику, а с другой – государственная поддержка местных монополистических групп и в целом капиталистической рентабельности.

За последние три года правительство СИРИЗА-АНЭЛ в Греции оказалось более эффективным для буржуазии, а также для его основных международных союзников, таких как ЕС и Международный валютный фонд. Буржуазия и ее иностранные союзники признают не только решительность правительства Ципраса в проведении антинародных законов в поддержку капиталистической рентабельности (черта, которая является общей для всех буржуазных партий), но и его способность называть мясо «рыбой». То есть они признают способность новой социал-демократии смягчать сопротивление народа, подчинять его буржуазной системе, дезориентировать, массово и неоднократно обманывать народные слои.

 Совокупность событий разрушает иллюзию о возможности пронародного управления капитализмом, где увеличение рентабельности капитала будет идти в ногу с благосостоянием наемных работников и самозанятых. Доказано, что в рамках власти капитала, ЕС, НАТО не может быть пронародной политики. Краткий обзор условий труда, преобладающих в странах-членах Европейского союза, подтверждает это.

Именно потому, что эта политика касается не только Греции, но и всех стран-членов Европейского союза, мы везде встречаем средневековые условия труда – в Германии, во Франции, а также в Объединенном Королевстве до и после BREXIT. Это условия, которые эвфемистически называются «лучшими практиками».

В Германии, называемой «локомотивом» ЕС, приводимой в  качестве примера развития для других стран, полная занятость постоянно снижается, уступая место гибким трудовым отношениям. Число рабочих мест при полной занятости в 1997 году составляло 82,5% от общего числа рабочих мест, сегодня оно снизилось до 57%. За тот же период с 17,5% в 1997 году до 43% в настоящее время увеличилась доля новых форм занятости (договор на определенный срок, неполная занятость, временная работа и т. д.).

Широкой формой гибкой занятости являются так называемые «мини-джобы» или «минимальная занятость» на зарплату до 450 евро в месяц. Этой формой занятости охвачено около семи миллионов человек, которые главным образом работают в оптовой и розничной торговле, в гостиницах и на предприятиях общественного питания, занимаются техническим обслуживанием и ремонтом автомобилей и мотоциклов, оказывают медицинский уход и социальную помощь.

Еще одной широко распространенной формой эксплуатации рабочей силы является работа по вызову (Arbeit auf Abfuf) с ежемесячной заработной платой от 100 до 300 евро. Большинство  трудящихся при такой форме занятости ежемесячно получают около 150 евро, дополнением к которым являются  некоторые пособия по безработице, выплачиваемые государством.

Во Франции планируется дальнейшее распространение неполной занятости, новых форм найма трудящихся – вопросы, которые продвигают во всех секторах (характерным примером является высвобождение занятости на железных дорогах). Недавно правительство приняло меры по облегчению увольнений и открытию магазинов по воскресеньям.

Доля частичной занятости составляет 18%, в то время как на постоянные рабочие места принимается менее половины работников. Под предлогом борьбы с безработицей принимаются меры, позволяющие работодателям нанимать по ученическому договору на срок до трех лет молодежь в возрасте от 16 до 25 лет, которая получает зарплату в размере от 25% до 78% от минимальной заработной платы! Также разрешается нанимать по договору о профессиональной подготовке молодежь от 16 до 25 лет, не имеющей квалификации, или молодежь старше 25 лет на срок от 6 до 21 месяцев, и платить ей зарплату в размере от 55% до 85% от минимальной заработной платы.

Трудящиеся Великобритании – страны, не реализующей меморандумов о мерах жесткой экономики и находящейся вне еврозоны, также находятся в неблагоприятном положении. В последние годы официальные статистические данные свидетельствуют о том, что число самозанятых составляет 4,5 миллиона, а 2/3 из них по существу работают в качестве самозанятых. Более 8 миллионов человек охвачены гибкими формами занятости. В последние годы возросло количество безработных, бедных трудящихся и низкооплачиваемых пенсионеров – около 913.000 в 2014 году – которые  вынуждены прибегать к так называемым банкам продовольствия и  пунктам раздачи еды.

Обычным явлением являются так называемые «нулевые контракты» (zero hour contracts), в которых не указывается количество рабочих часов! Работа предлагается тогда, когда это нужно предприятию, а оплата работников производится только за отработанные часы. Другими словами, работники должны быть всегда доступны для работодателя, они не знают, когда и сколько часов будут работать, и за это им платят крохи. По сути, это люди, жизнь которых полностью и напрямую зависит от потребностей капитала.

Количество нулевых контрактов утроилось, и ими охвачены более 5 миллионов трудящихся. Подавляющее большинство плохо оплачиваемых работников составляют женщины, молодые люди и пенсионеры. Так работают трудящиеся на предприятиях розничной торговли и в сети быстрого питания.

Здесь стоит отметить, что этот вид занятости под разными названиями также встречается в других странах, таких как Ирландия, Нидерланды, и, как мы уже говорили, в Германии. Так, аналогичным нулевым контрактам являются  low hour contracts , on call contracts контракт по вызову и т. д.

Из вышесказанного видно, что единственным путем для рабочего класса каждой страны и стран ЕС в целом является его координированная и организованная борьбой по защите и расширению своих завоеваний, создание условий для радикальных политических и социальных изменений, при которых рабочий класс будет на переднем плане.

в) Изменения в надстройке, идеологическая и политическая борьба

Экономический кризис гораздо более отчетливо показал глубину противоречий и трудностей капитализма в воспроизводстве социального капитала, и на практике было доказано, что капиталистическое развитие приводит к кризисам, а именно к разрушению производительных сил и, прежде всего, к массовой безработице, масштабному обнищанию, массовой бедности, продолжающемуся занижению потребностей народа, проституции, употреблению наркотиков, а также к новой эскалации работодательского и государственного террора, усиливает неравномерность развития, приводит к войне.

Чтобы справиться с этими проблемами и противоречиями империалистические штабы координируют, вырабатывают и углубляют свою единую линию против рабочего класса и рабочего движения на всех уровнях. Единую линию, которая сочетает экономическую войну с манипуляцией и интеграцией, и в то же время с дезориентацией и подавлением классовой борьбы и восстаний, в то время как на национальном уровне они выбирают свой собственный путь, касающийся потребностей капиталистического развития и управления.

Не случайно наряду с экономической войной для усиления эксплуатации одновременно развертывается и усиливается политическая и идеологическая война для раскола и дезориентации рабочих и народных масс, манипулирования ими.

В нашей стране мы тяжело испытали на себе эту войну: затушевывание характера и причин кризиса (казино-капитализм, позиции о крайнем неолиберальном рынке и политике, оправдывающие социал-демократическое управление и эксплуататорскую систему и т. д.); мнение о том, что меморандумы привели к кризису и рецессии; теории о том, что кризис является следствием коррупции и переплетения корыстных интересов, клептократии; что Греция является колонией; волны атак по вопросу национального согласия и единомыслия и т. д. Мы пережили и столкнулись с организованными провокациями, «движением площадей», усилением государственного и работодательского террора, чередованием правительств и управленцев, с прямым вмешательством буржуазной системы в расстановку политических сил.

Еще раз было показано, насколько опасной является роль реформистов, оппортунистов как столпов буржуазной системы в критические моменты. Эти силы несут ответственность за дезорганизацию профсоюзного движения, за создание препятствий на пути радикализации народного движения в периоды продолжающегося кризиса.

На практике было показано, что эти силы являются противниками рабочего класса, их идеологические и политические взгляды и практика вносят путаницу, дезориентируют и удерживают рабочие и народные массы на позиции удобной для буржуазной системы, главными идеологическими инструментами которой являются «классовое сотрудничество» между эксплуататорами и эксплуатируемыми, а также ряд фиктивных противоречий.

На почве своего идеологического и политического господства классовый противник с помощью реформистов и оппортунистов успел широко внедрить в сознание рабочих и народных масс мысль о том, что кризис является следствием плохого управления либеральных и социал-демократический партий, отклонением от якобы здоровой капиталистической системы, и поэтому скорректировать буржуазную систему и ЕС может лучший вариант политики.

Все эти новые элементы идейно-политической борьбы поставили нас в сложное положение.

Несмотря на эти трудности важными являются роль и вклад партии в этот период, когда она заложила новые основы для контакта и коммуникации с рабочим классом и народными слоями. Наша партия выступала во главе масштабной борьбы, открывала большие идеологические и политические фронты и новые пути. Например, позиция КПГ по поводу неучастия в буржуазных правительствах оказалась мощным оружием для эмансипации рабочего класса Греции, явилась защитным щитом рабочего движения от компромисса и подчинения буржуазным планам. Правительство СИРИЗА массово сеяло разочарование среди широких слоев рабочего класса и других народных слоев, приняло меры, такие как ограничение права на забастовку, которые не осмеливались принять другие партии, оно было избрано потому, что хорошо выполняло грязную работу.

г) основная оценка следующего периода

Любой капиталистический рост является шатким и, безусловно, не устранит безработицу и не поглотит большую массу безработных особенно в период, когда ускоряются технологические изменения в производстве (робототехника), и с уверенностью можно сказать, что он не приведет к возврату к докризисному периоду, и это касается основных завоеваний и прав рабочего класса, которые были завоеваны в 20-м веке.

           Следовательно, от укрепления монополистического капитала мы должны ожидать дальнейшего обострения противоречия между капиталом и наемным трудом и на этой основе обострения всех социальных противоречий. Отсюда вытекают необходимость и возможность более планомерной работы коммунистов в рядах рабочего класса и рабочего движения по укреплению классовой борьбы, основным содержанием которой является антикапиталистическая линия на сплочение и союз. В то же время деятельность компартий должна быть направлена на усиление борьбы за иную организацию экономики и общества на основе удовлетворения потребностей народа, а не на основе капиталистической прибыли, т. е. на необходимость и перспективу социалистической революции, социалистического общества.

д) Основной сдерживающий фактор роста классовой борьбы – доминирование реформизма в профсоюзном движении

Доминирующей линией в профсоюзном движении на протяжении многих лет была и есть линия на адаптацию и подчинение стратегиям ЕС, а также на классовое сотрудничество, защиту конкурентоспособности и капиталистической прибыльности. Был нанесен долгосрочный ущерб, поскольку силы реформизма и рабочей аристократии занимают доминирующее положение в стратегических секторах, крупных промышленных единицах и других предприятиях (транспорт, банки, порты, энергетика, телекоммуникации, государственные службы, вузы, в целом учебные заведения). Любая критическая позиция этих сил в отношении ЕС или его оспаривание часто размывается теориями  о «неолиберальной политике» или возможности исправления межгосударственного империалистического союза и буржуазной системы изнутри, без свержения власти монополий.

За десятилетие до кризиса определяющее негативное влияние также оказало вмешательство социал-демократии и современного оппортунизма в организованное профсоюзное движение, которое ориентировало его на линию социального партнерства, социального диалога. Логика конца социальных конфликтов, логика социального сотрудничества продвигалась с помощью денежных «рек», идущих их разных институтов, посредством создания  Академий в европейских профсоюзах, «институциональных» консультационных органов на крупных предприятиях.

Это нанесло большой ущерб сознанию рабочих, особенно организованной части рабочего класса.

Линия антикапиталистической борьбы, разрыва и изменений в ключевых стратегических секторах пока имеет низкий показатель влияния. В этой ситуации также негативное влияние оказывало и оказывает ситуация в европейском и в мировом профсоюзном движении. Из этого вытекает вывод о том, что, когда мы говорим об изменении соотношения сил и реорганизации профсоюзного движения, мы имеем в виду не только определенные количественные показатели, но и изменения в содержании, в направлении борьбы профсоюзного движения.

Создание в 1999 году Всерабочего боевого фронта (ПАМЕ) в значительной степени способствовало разрыву с работодательским и правительственным синдикализмом в Греции. Иначе, все было бы намного хуже и сложнее. ПАМЕ как классовое объединение, как движение, которое опирается на федерации, рабочие центры, профсоюзы, комитеты борьбы и профсоюзных активистов, является важным завоеванием рабочего класса, возглавляет повседневную и классовую борьбу. В его ряды входят сотни профсоюзных организаций; силы, сплачивающиеся вокруг в ПАМЕ, являются второй силой в профсоюзном движении, набирающей более 20% голосов.

 2. Объективно вытекают важные задачи по реорганизации рабочего и профсоюзного движения:

 «Подготовка и развитие рабочего движения, способного противостоять решительно и эффективно и в союзе с народными слоями самозанятых и крестьян  единой разработанной стратегии капитала и капиталистической власти».Таким образом мы определили содержание реорганизации рабочего движения на 20 съезде нашей партии.

Эти задачи включают в себя:

  • Выработку требований борьбы (по всем вопросам: зарплата, социальное обеспечение, здравоохранение, режим работы и т. д.) и выбор форм организации и союза с народными силами.
  • Хорошее знание структуры рабочего класса, стремление преодолеть раздробленность, ослабляющую его борьбу, противодействие механизмам и методам манипуляции со стороны буржуазии, которая всячески стремится приспособить рабочее движение.
  • Точную и объективную оценку соотношения сил, настроений масс, изучение тактики работодателей и политических сил, действующих в профсоюзном движении.
  • От руководящих органов требуется ежедневно повышать уровень образования и совершенствовать знания, проявлять беспокойство и заботу, чтобы повысить активность, улучшить ежедневную деятельность коммунистов, особенно молодежи, на рабочих местах, в отраслях производства, в профсоюзах.
  • Коллективную и индивидуальную работу по укреплению связей с рабочим классом даже в периоды, когда не сразу видны результаты этой работы, которые при определенных обстоятельствах могут способствовать росту авторитета и влияния коммунистов.
  • Способность убедительно раскрывать в ходе идейного противоборства, которое разворачивается в малой и большой борьбе, механизмы эксплуатации и главным образом условия для их упразднения.

То есть мы имеем в виду план борьбы и концентрации сил антикапиталистического содержания, включение отдельных требований в него, который, прежде всего, будет опираться на крепкие партийные организации на заводах, предприятиях, в стратегических отраслях, и диалектически создавать условия для увеличения их количества.

3. Выявление современных потребностей рабочей, народной семьи, современные требования – это связь отдельных требований с содержанием антикапиталистической борьбы.

Объективной является тенденция к увеличению современных потребностей. Это связано с современным уровнем развития производительных сил, достижениями науки и их применением во всех областях.

Например, борьба за современные потребности сегодня также касается формулировки  требований по сокращению рабочего времени, увеличению свободного времени, продолжительности отпуска и отдыха. Полтора века назад рабочие потребовали 8 часов работы, 8 часов отдыха и 8 часов общественного свободного времени, а сегодня мы возвращаемся к работе «от солнца до солнца», к 10-часовому и 12-часовому рабочему дню.

Она касается жизненного уровня, как например, потребность в качественном и количественном питании, условия жизни и работы, роль физического воспитания и упражнений, здоровье с упором на профилактику, решение экологических проблем и предупреждение профессиональных заболеваний, увеличение продолжительности жизни, культура. Она касается необходимой инфраструктуры и средств для их удовлетворения.

Если смотреть объективно, сегодня в каждой стране имеются возможности  для удовлетворения современных народных потребностей – потенциал развития, технологические ресурсы, квалифицированная рабочая сила, современные методы организации производства и т. д.

В отличие от буржуазных партий наши требования касаются, например, не только количества предоставляемых прав, но и самой общественной организации. Так, например, мы требуем не только лучшего качества и бесплатных медицинских услуг в области здравоохранения, но приоритет отдаем профилактике и ранней реабилитации. В сфере образования мы выступаем за выдачу не только государственных и бесплатных учебников на всех ступенях образования, но прежде всего за радикально отличное содержание этих учебников, за радикально иные методы и формы обучения, направленные на всестороннее развитие детей.

Аналогичным образом по вопросу борьбы с безработицей, кроме требований  в защиту безработных мы выступаем за стабильную работу со всеми трудовыми правами, за возможность сокращения рабочего времени и, наконец, за создание предпосылок ликвидации безработицы.

Из всего этого складывается наше представление о современных народных потребностях. Безусловно, мы осознаем, что, несмотря на то, что и сегодня нужно бороться за их обеспечение, их полное удовлетворение  не “вписывается” в рамки капитализма, а предполагает  обобществление концентрированных средств производства и их включение в научное централизованное планирование производства.

 4. Рабочее движение и империалистическая война

 Особое значение имеет борьба против империалистических войн и планов, против империалистических союзов, национализма и фашизма, это ключевой элемент нашей борьбы и деятельности классовых союзов. Деятельность ВФП на международной арене, а также  профсоюзов в Греции, входящих в ПАМЕ, против НАТО, за закрытие американских военных баз, солидарность со всеми трудящимися народами, поддержка беженцев являются постоянным нашим приоритетом.

Ежедневная идейно-политическая работа по усвоению позиции о том, что рабочее движение не должно вставать под иностранные флаги, флаги буржуазии в случае империалистической войны, а бороться в любом случае за свержение власти буржуазии, которая, до тех пор пока остается у власти, сеет войну и мир с пистолетом у виска народов.

5. КПГ демонстрирует в качестве составного компонента реорганизации усиление организованной профсоюзной деятельности

Конкретные цели, такие как:

  • Улучшение степени организации рабочего класса путем повышения массовости уже существующих профсоюзов. Общая доля участия трудящихся в профсоюзах Греции сегодня не превышает 25%, и она постоянно уменьшается. Упущения имеются также в организации женщин и мигрантов. Это одна из основных проблем, с которыми нам приходится иметь дело, т. е. низкая степень организации рабочего класса. Реальная ситуация еще хуже, чем указывают официальные статистические данные. Еще хуже дело обстоит с организацией в профсоюзах и ассоциациях в движении самозанятых и в крестьянском движении.
  • Стабильное функционирование профсоюзов в качестве ключевого критерия реорганизации. Это включает в себя функционирование Исполнительного совета профсоюза, выявление важности проведения Всеобщего собрания профсоюза в качестве коллективного процесса рассмотрения и изучения ситуации на рабочих местах и производстве, разработки плана и организации борьбы. Постоянная информированность, поиск средств и форм, способствующих участию трудящихся в работе профсоюза. Профсоюзы, в которых наши силы получают большинство, должны быть примером демократического функционирования, охватывать все аспекты жизни трудящихся.
  • Систематическая, разнообразная идеологическая, политическая и организационная работа по изменению соотношения сил в пользу классовых сил.
  • Укрепление солидарности, взаимопомощи, оказание классовой поддержки рабочей, народной семье и каждому работнику. Исторически доказано, что такая поддержка, особенно в критических ситуациях, в условиях кризиса, массовой бедности, безработицы, войн, может стать основным элементом для активизации и сплочения новых масс. Она часто недооценивается в связи с трудностями, которые возникают из-за отсутствия связей с трудящимися, и не используется в качестве инструмента для улучшения этих связей. Особое значение здесь имеет проведение специальной работы с безработными и мигрантами, которые остались на постоянное жительство в нашей стране.
  • Укрепление Всемирной федерации профсоюзов на международном и европейском уровнях; укрепление отраслевых организаций ВФП посредством новых профсоюзов и федераций; укрепление инициатив и координированной борьбы; практическое выражение солидарности с борьбой трудящихся, с народами, борющимися против империалистических интервенций и войн.


  1. Партийное строительство

Ключевой вопрос состоит в том, каким образом действует и строится на практике партия как руководитель классовой борьбы, как руководитель движения народных масс за решение не только конкретных повседневных, но и общих вопросов, касающихся перспективы, т.е. в целом за формирование субъективных предпосылок классовой антикапиталистической, антимонополистической борьбы за социализм – коммунизм.

 Мы очень хорошо понимаем, что сама по себе экономическая борьба не ведет к революционной политической борьбе. Вот почему в борьбе за решение ежедневных проблем, стоящих перед рабочим классом и его социальными союзниками, мы не должны упускать из виду главное – планомерную, упорную идейно-политическую борьбу за более глубокое понимание необходимости полной ликвидации эксплуатации и построения бесклассового общества.

Трудности во взаимоотношениях партии с рабочим и профсоюзным движением как в политической практике, так и на теоретическом уровне, исходят из того факта, что коммунистическая партия является высшей, сознательной формой выражения рабочего движения. Поэтому, когда делается ссылка на движение рабочего класса, невозможно не ссылаться на коммунистическое движение.

 Однако низшие формы организации рабочего класса существуют и будут существовать как в нереволюционных условиях, так и в условиях революционного подъема, а также в период социалистического строительства.

Профсоюзы и в целом низшие формы организации влияют, играют роль в организации и формировании классового сознания рабочего класса. Поэтому необходимы постоянное, решающее, деятельное участие  сил коммунистической партии в профсоюзах, авангардная деятельность за усиление массовости профсоюзов, за изменение соотношения сил в них, за создание новых профсоюзов, и ,безусловно, в борьбе за ориентацию рабочего движения при любых условиях, революционных или нет.

Объективно нет политически нейтральных профсоюзов. В них будет доминировать либо линия классового сотрудничества, работодательского и правительственного синдикализма, либо реформистская, оппортунистическая линия, либо линия антикапиталистической, антимонополистической борьбы. Таким образом, идейно-политическая борьба в рабочем движении имеет важное значение для достижения цели организации значительной части рабочего класса в антикапиталистическом направлении, для углубления и расширения его связей с компартией.

В силу вышеперечисленных факторов отношения партии с рабочими массовыми организациями, по сути, являются довольно сложными. Попытка воспроизвести эти отношения мучительно сказывалась на международном коммунистическом движении, часто сопровождалась абсолютизацией и ошибками как в теоретическом обобщении, так и на практике.

Основным фактором, определяющим роль и эффективность компартии в рабочем движении, в классовой борьбе, является партийное строительство в промышленности, в стратегических секторах экономики, в сочетании с растущей силой и влиянием партии на большие массы рабочего класса и, в частности, на его молодое поколение

 В этом контексте особое значение имеет способность проникновения в стратегически важные сектора и динамично развивающиеся отрасли экономики.

  • Увеличение процента промышленных рабочих и работниц, занятых на крупных предприятиях стратегического значения.
  • Улучшение социального состава партии за счет увеличения процента рабочих и работниц.
  • Улучшение возрастного состава путем увеличения приема в партию молодежи из КМГ и людей в возрасте от 18 до 40 лет.
  • Увеличение приема в партию женщин и повышение общего процента участия их в партии и в руководящих органах.

            На основе этих критериев, которые мы определили на нашем 20-м съезде, мы также измеряем эффективность нашей работы в каждом действии, протестном выступлении и деятельности.

Мы укрепляем нашу работу в рабочем классе и боремся за реорганизацию рабочего и профсоюзного движения и построение крепкого социального союза – союза рабочего класса с мелким и средним крестьянством и самозанятыми города, который будет бороться в антимонополистическом, антикапиталистическом направлении. Мы прилагаем все усилия для реорганизации международного революционного коммунистического движения. Ставя эти цели, мы планируем нашу деятельность в этот сложный период.

Зная о трудностях, мы полны решимости преодолеть их с помощью хорошей организации, используя силу рабочего класса. Ведя нашу деятельность, мы создаем предпосылки для контрнаступления, наиболее серьезной и убедительной предпосылкой для него является организационное укрепление КПГ и, прежде всего, в рабочем классе.

Это время концентрации сил и борьбы против предпринимательских групп, против капиталистов и их правительств, по плану, который будет опираться в первую очередь на крепкие организации КПГ и КМГ на заводах, предприятиях, в отраслях стратегического значения, в сфере энергетики, телекоммуникаций, в транспортной сфере, в портах и аэропортах, торговых центрах, учреждениях здравоохранения и социального обеспечения. А также среди самозанятых в городах, в центрах образования молодежи, в местах концентрации молодежи из рабочих, народных семей.

Укрепляя КПГ, мы отмечаем 100-летие нашей героической партии, наших бесчисленных жертв, укрепляем международную солидарность, претворяя в действие  лозунг «Пролетарии всех стран, соединяйтесь!».

Необходимо, чтобы в каждой стране компартии усилили борьбу за то, чтобы рабочие партии массово становились организаторами и руководителями борьбы миллионов угнетенных за свержение гнилой капиталистической системы, которая порождает лишь бедность, империалистические войны, разрушение и беженцев, за социализм – коммунизм!